Jak trénovat plánování a organizaci u ADHD: praktické tipy pro zlepšení exekutivních funkcí

Domů > Jak trénovat plánování a organizaci u ADHD: praktické tipy pro zlepšení exekutivních funkcí
Jak trénovat plánování a organizaci u ADHD: praktické tipy pro zlepšení exekutivních funkcí
Shane O'Rourke zář 4 2025 0

Podle diagnostického manuálu DSM‑5 je ADHD porucha pozornosti s hyperaktivitou, charakterizovaná neustálou nepozorností, impulzivitou a nadměrnou aktivitou. Jedním z nejkritičtějších problémů, které s touto poruchou souvisejí, jsou oslabené exekutivní funkce soubor kognitivních procesů, jež řídí plánování, kontrolu impulzů, pracovní paměť a schopnost regulovat emoce. Pokud se Vám zdá, že se každý den topíte v úkolech a nikdy nevíte, kde začít, pravděpodobně bojujete právě s těmito funkcemi.

Proč jsou exekutivní funkce klíčové pro každodenní život

Bez stabilních exekutivních funkcí se těžko sestavuje rozvrh, sledovat termíny nebo dokončovat projekty. Studie z roku 2022 na 1. LF UK zjistila, že 85 % lidí s ADHD vykazuje výrazně sníženou aktivitu v prefrontálním kortexu během úkolů, které vyžadují plánování. To vede k typickému „výpadku mapy cesty k cíli“, jak to popisují uživatelé na fóru ADHD.cz. Na druhou stranu, posílení těchto funkcí přináší konkrétní benefity: 47 % zlepšení v stanovování realistických cílů, 38 % nižší prokrastinaci a 32 % nárůst produktivity (průzkum Mentem.cz 2022).

Jaký je základní princip tréninku exekutivních funkcí?

Trénink není jednorázová lekce, ale série systematických cvičení, která pomáhají mozku zvyknout si na nové návyky. Typické trvání je 8‑12 týdnů, přičemž každá sezení trvá okolo 60 minut. Klíčová pravidla jsou:

  • Rozdělení úkolu na mikrokroky (max. 15 minut).
  • Používání fyzických časovačů místo digitálních, aby se snížil rozptyl.
  • Vizuální plánování (např. barevné tabulky či papírové plánovače).
  • Body‑doubling“ - práce na úkolu vedle někoho jiného.

Oblíbené techniky a jejich srovnání

Porovnání tří nejrozšířenějších metod tréninku
Metoda Popis Výhody Nevýhody Pro koho?
Eisenhowerova matice Dělí úkoly podle důležitosti a naléhavosti. Jednoduché vizuální rozdělení, snižuje přetížení. Nezohledňuje dlouhodobé projekty. Začátečníci, kteří chtějí rychlé rozhodování.
Body‑doubling Spolupráce s terapeutem nebo kamarádem během plánování. Zvyšuje motivaci o 52 % (studie 2022). Vyžaduje dostupnost partnera. Osoby s vysokou impulzivitou, kteří se snadno rozptýlí.
Neurofeedback Trénink mozku pomocí zpětné vazby z EEG. Podporuje dlouhodobou změnu aktivity v prefrontálním kortexu. Vyšší cena, potřeba specializovaného zařízení. Pokročilí uživatelé, kteří chtějí vědecky podložený přístup.
Dva přátelé u papírového plánovače, rozdělují úkoly na 15‑minutové kroky s časovačem a lepkavými poznámkami.

Praktický návod: krok za krokem k lepšímu plánování

  1. Definujte cíl: Zapište konkrétní výsledek (např. "dokoncit kapitolu do 15. května").
  2. Rozdělte ho na mikrokroky: Každý krok by neměl trvat déle než 15 minut (např. "přečíst 5 stránek").
  3. Vyberte časovač: Nastavte fyzický kuchyňský časovač na 15 minut a pracujte do zvonku.
  4. Uspořádejte úkoly vizuálně: Použijte papírový plánovač nebo tabuli, barvy označují priority.
  5. Zapojte partnera: Požádejte kamaráda nebo terapeuta, aby s vámi seděl během první dvou sezení (body‑doubling).
  6. Reflexe po každém cyklu: Po ukončení časovače si napište, co šlo dobře a co ztížilo soustředění.
  7. Plán B: Pro každý úkol připravte alternativní postup, pokud dojde k nečekané změně.

Po několika týdnech byste měli zaznamenat menší „paralýzu při plánování“ a vyšší schopnost přecházet mezi úkoly. Pokud se však motivace propadá, vraťte se k body‑doubling nebo zvažte neurofeedback jako doplněk.

Časté překážky a jak je překonat

  • Plánovací paralýza: Omezení počtu úkolů na maximálně tři denní položky.
  • Přetížení informacemi: Používejte jednoduché ikony místo dlouhých popisků.
  • Nepravidelnost cvičení: Nastavte připomínku v telefonu, aby se trénink stal součástí denní rutiny.
  • Technologické rozptýlení: Nahraďte digitální aplikace papírovými listy během pracovních bloků.
Laboratoř s EEG headsetem a městské náměstí s transparenty o tréninku exekutivních funkcí, vyzařující naději.

Výhled: kam směřuje trénink exekutivních funkcí v ČR?

Do roku 2025 se očekává 22 % růst trhu s tréninkem exekutivních funkcí (Market Research Czech). Personalizované programy, jako je projekt PERSONAL‑ADHD na 1. LF UK, kombinují neurofeedback s kognitivně‑behaviorální terapií a dosahují zlepšení plánování o 41 %. Vláda plánuje začlenit standardizovaný program do zdravotního systému do konce roku 2024, což by mohlo výrazně zvýšit dostupnost služeb, zejména v menších městech.

Rozhodovací pomůcka: který trénink zvolit?

Pokud jste na začátku a hledáte rychlý start, začněte s exekutivní funkce pomocí Eisenhowerovy matice a jednoduchých časovačů. Pro vyšší motivaci a okamžitou podporu vyzkoušejte body‑doubling. Pokud máte přístup k odborníkovi a rozpočet dovolí, doplňte svůj plán o neurofeedback, který může dlouhodobě posílit prefrontální kortex.

Často kladené otázky

Jak dlouho trvá, než zaznamenám zlepšení?

Většina studií uvádí první pozitivní změny po 4-6 týdnech pravidelného tréninku, avšak stabilní posun v exekutivních funkcích se obvykle projeví po 8-12 týdnech.

Mohu trénovat sami, nebo potřebuji terapeuta?

Samo‑studium funguje, pokud jsou použity strukturované techniky a pravidelná sebereflexe. Pro lidi s vysokou impulzivitou nebo častou rozptýleností je ale body‑doubling výrazně efektivnější.

Jsou digitální aplikace vhodné?

Aplikace mohou pomoci sledovat úkoly, ale pro osoby s ADHD se často stávají novým zdrojem rozptýlení. Preferujte jednoduché nástroje - fyzický časovač, papírový plánovač nebo tabuli.

Jaké jsou hlavní rizika při přehnaném tréninku?

Přetížení může vést k pocitu selhání a zvýšené úzkosti. Důležité je nastavit reálné cíle, včlenit odpočinek a nechat prostor pro selhání jako součást učení.

Štítky:
Image

Shane O'Rourke

Jsem publicista a lektor se zaměřením na duševní zdraví. Píšu pravidelně o psychoterapii a překládám vědecké poznatky do srozumitelné praxe. Při práci se opírám o evidence-based přístupy a respekt k lidské zkušenosti. Mým cílem je pomáhat lidem lépe rozumět sobě i vztahům.